Presentación Informe de Actividades CEDH Sonora 2021
Rinde CEDH Informe 2020
El presidente de la CEDH rindió su III Informe de Actividades 2020 ante el Congreso del Estado, donde destacó las acciones y logros alcanzados pese a los grandes retos derivados de 10 meses de restricciones sanitarias por la pandemia por Covid-19 en Sonora.
Aún ante las limitaciones que imperan en la nueva normalidad, el Licenciado Pedro Gabriel González Avilés informó a los diputados integrantes de la Comisión de Justicia y Derechos Humanos que este organismo emitió un total de 29 Recomendaciones a diversas autoridades estatales y municipales, derivadas de las 1,182 quejas recibidas.
Sin dejar de ofrecer sus servicios durante el 2020, describió que a través de la Secretaría Ejecutiva se firmaron 69 Convenios con el objeto de estrechar vínculos de colaboración institucional promoviendo la cultura del respeto; además, de manera virtual se realizaron 277 eventos de capacitación impactando a 19,778 personas.
Indicó que ante la difícil situación de salud que aún impera, la Dirección de Atención a Derechos Sexuales logró impactar a un total de 1,198 personas mediante atenciones, capacitaciones, talleres, asesorías escolares, respecto a la discriminación y hostigamiento; en tanto, la Dirección de Asuntos de la Mujer y Equidad de Género realizó una serie de acciones con el objetivo principal de salvaguardar los derechos de las mujeres en marchas y manifestaciones, dando acompañamiento a colectivos feministas.
Por la importancia que reviste defender los derechos de ellas, sobre todo en tiempos de contingencia, la Dirección de Asuntos de la Mujer y Equidad de Género y la Dirección de Comunicación Social implementaron una campaña permanente de difusión en favor de la prevención de la violencia contra las mujeres en redes sociales, logrando impactar a través de Facebook a 43 mil 705 personas.
Con dignidad y justicia, resaltó la creación de la Unidad de Conciliación donde se atendieron 14 expedientes de quejas; además señaló que la CEDH emitió 21 Acuerdos de No Responsabilidad, al no acreditarse actos que atentaran con los derechos de los quejosos y se emitieron 21 Acuerdos de Conclusión de expedientes por diversas causas.
Recordó que hace tres años tuve el honor de ser designado por unanimidad Presidente de la Comisión Estatal de Derechos Humanos por este Honorable Congreso del Estado para el período 2018-2022 y lo hice con un alto sentido de responsabilidad y corresponder así a la confianza depositada en mí.
Detalló además que el contenido del informe incluye las acciones realizadas por la oficina central, las Visitadurías Itinerantes y las Oficinas Regionales de Derechos Humanos en Nogales, Caborca, SLRC, Agua Prieta, Cumpas, poblado Miguel Alemán, Guaymas, Ciudad Obregón, Navojoa y Huatabampo.
Indicó que la prioridad de esta CEDH es mejorar la atención y servicios a la sociedad sonorense para que cuente con herramientas que le permitan gozar de sus derechos y libertades con apego a la cultura de la legalidad y justicia.
Planteó que en diciembre se propuso al Congreso del Estado contar con un presupuesto suficiente para incorporar a 39 trabajadores al Isssteson, lo que representa casi el 50 % del personal para otorgarles ese derecho de seguridad social y para atender dos observaciones del ISAF.
Ante la negativa de apoyo presupuestal, he tomado la decisión de asumir las consecuencias y dar de alta al 100 % del personal de la CEDH a partir del primero de febrero de este 2021, con recursos ahorrados el año pasado.
Estableció que el inmueble que ocupa actualmente la CEDH es propiedad del Gobierno Federal por lo que se busca apoyo del Gobierno del Estado para rentar otro para cumplir a cabalidad nuestra tarea.
El Ombudsperson reiteró el compromiso de la CEDH Sonora de continuar profesionalizando y acercando sus servicios a la sociedad sonorense durante este 2021, aún ante el reto para los organismos protectores de los derechos humanos de todo el país por los graves efectos de la pandemia por Covid-19.